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诚信创业故事:老干妈陶碧华的传奇人生

发布时间:2024-11-10 17:25:52 点击量:

诚信是做人的根本。一个人如果没有诚信,他做什么事都得不到帮助。创业中诚信更重要。以下是我为您整理的有关诚实创业故事的文章。

案例一:老干妈陶碧华的创业故事

老干妈陶碧华的创业故事

由于陶华碧家境贫困,她从小就没有读过一天书。 20岁时,她嫁给了206地质队的一名队员;但没过几年,她的丈夫就因病去世,留下了她和两个孩子。为了生存,她到外地打工,经营摆地摊。

1989年,陶华碧用省吃俭用攒下的一点钱,在贵阳市南明区龙洞堡的一条街上,用到处捡来的砖头盖起了房子,并开了一家简陋的餐馆,名为“实惠餐馆”,专营果冻和凉粉。冷面。为了佐餐,她特意做了辣酱,专门用来拌凉粉,生意非常红火。

一天早上,陶华碧起床后感觉头晕,就没有去菜市场买辣椒。没想到,顾客来吃的时候,听说没有辣酱,就转身离开了。这件事对陶华碧的触动很大。

她立即​​发现了辣酱的潜力,并开始潜心研究。经过几年的反复试制,她制作的辣酱风味更加独特。很多顾客吃完凉粉后,还买了一些辣酱带回家。甚至还有人不吃凉粉却来买她的辣酱。后来,她的凉粉生意越做越差,但辣酱无论做多少,都不够卖。有一天中午,她家的辣酱卖完后,就没有顾客吃凉粉了。她关上店门,走访了10多家卖果冻的餐馆和大排档,发现他们的生意都很好。原来这些人用来做调味品的辣酱都是从她那里买的。

第二天,她不再单独卖辣酱了。经过一段时间的准备,陶华碧放弃了自己经营多年的餐厅。 1996年7月,她在南明区云关村委会租了两间房子,招了40名工人,开了一家食品加工厂,专门生产麻辣食品。酱,名为“老干妈辣酱”。虽然建厂之初的产量很低,但当地的果冻店还是消化不了。陶华碧亲自拎着辣酱,送到各食品店、各单位食堂试销。一周之内,那些测试卖家就给她打电话,要求她加倍发货;她派员工加倍交货,但很快就脱销了。

1997年6月,“老干妈辣酱”通过了市场的检验,在贵阳市站稳了脚跟。

老干妈陶碧华的故事:用情感做生意

1997年8月,“贵阳南明老干妈风味食品有限公司”正式启动后,工人数量一下子增加到了200多人。此时,对于陶华碧来说,最大的问题不是生产,而是管理压力。尽管没有受过教育,陶华碧却明白这个道理:帮助一个人,就会感动一群人;帮助一个人,就会感动一群人;帮助一个人,就会感动一群人。关心一群人,一定会感动整个群体。果然,这种深情的“情感投入”,让陶华碧与“老干妈”公司的凝聚力只增不减。在员工心目中,陶华碧像她的母亲一样和蔼可亲、可爱可敬;在公司里,没有人叫她董事长,大家都叫她“老干妈”。

到2000年底,“老干妈”公司只用了三年半的时间就迅速成长,现有员工1200人,产值近3亿元,上缴国家税金4315万元。如今,“老干妈”公司累计产值已达13亿元,年纳税1.8亿,位居中国民营企业50强第五位。

老干妈陶碧华的故事:坚忍不拔

黑豆辣椒刚刚开始销售时,玻璃厂觉得老干妈的玻璃瓶需要小批量销售,所以不愿意接这个生意。陶华碧着急了,问玻璃厂老板:“哪个宝宝生来就是个大宝宝?呵呵,他们都慢慢长大了。如果你今天不给我一瓶,我就不走。”经过几个小时的努力,双方达成如下协议:玻璃厂允许她每次使用这个篮子。去工厂捡了几十个瓶子拿回来用,剩下的就不用说了。陶华碧满意地回来了。

当时谁也没想到,这份《协议》后来成为贵阳第二玻璃厂能够在国企关闭狂潮中幸存下来甚至发展壮大的唯一原因。

“老干妈”生产规模爆发式扩大后,合作企业中不乏重庆、郑州等地的大型企业。与这些企业相比,贵阳二玻没有成本和质量优势,但陶华碧从未减少过贵阳二玻的玻璃供应份额。

目前,“老干妈”60%的玻璃瓶是贵阳第二玻璃厂生产的。二玻的4条生产线中有3条为“老干妈”24小时不间断运行。

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老干妈陶碧华的故事:虽然不识字,却有着非凡的头脑

陶华碧虽然不识字,但她的记忆力和心算能力却惊人。她根本不懂财务报表之类的东西。 “老干妈”只有简单的账目,财务人员念给她听,她听一两遍。你可以记住它,然后在心里计算一下金融交易的总账,你马上就会知道数字是否有问题。

她没有受过教育,只专注于学习技术。卖米豆腐时,她做的米豆腐可以放在锅里炒,还可以当辣椒调味品。与其他产品相比,它总是具有独特的味道和香味。

因其“香”、“麻辣合一”,老干妈的产品已覆盖除台湾省以外的全国各地,并远销欧盟、美国、澳大利亚、新西兰、日本、南非和韩国。 。一举改变了辣椒产品仅限于辣地区的传统。在产品开发方面,陶华碧仍然担任公司的“技术总监”。她不喝茶或饮料,以保持敏感的味觉和嗅觉。

老干妈陶碧华的故事:老老实实做人,老老实实做生意

“做生意要诚信”,这句话几乎人人都知道。但事实上,很多人还是做不到。陶华碧以前在温州从未听说过“诚信”,但凭借农民的淳朴本性,她成就了诚信,成就了一番大事业。老干妈最看重的是自己的名誉。当她刚开始卖黑豆辣椒时,她使用的是秤。

2001年,某玻璃制品厂向“老干妈”公司提供了800件(每件32瓶)包装瓶。没想到,该批次使用的包装瓶密封不严,漏油。一些竞争对手公司立即利用这一事件攻击“老干妈”。有管理人员建议:“可能是有些瓶子密封不严,把货收回来重新密封一下,不然损失太大了。”陶华碧果断决定将它们追回并当众销毁。自公司成立以来,老干妈的产品合格率一直保持100%。

老干妈的企业最受人称赞的就是税收,不少企业抱怨税收太重。为什么每次都主动缴税?陶华碧说:早缴晚缴,绝不欠国家一分钱。这就是我们作为一个企业所做的事情和我们的能力。拖欠别人或不付款对你来说是非常糟糕的。我们没有国债,没有欠国家的税,也没有贷款。我们是纯洁无罪的。该赚的钱我会赚,脏钱我不要。

对于上市,陶碧华表示,“我坚决不上市。”一旦上市,我可能会失去一切。上市就是骗人家钱的。如果你有钱,你就拿走,把钱套住,然后让他们买股票。到时候钱就被吸走了,我就还清债务。我不会这么做。

大学生创业故事:坚持和诚信最终走向成功

我已经三个月没有接到任何业务了,最后事情开始发生变化。

刘虎峰是陕西省宝鸡市一个农民家庭的孩子。 2005年,他考入南京工业职业技术学院自动化专业,哥哥每月给他300多元的生活费。整个学习期间异常艰难。毕业后,他在南京找到了一份满意的工作,为一些大型发电厂、钢厂的锅炉“热控”做技术检查。

刘虎峰所在的公司因经营不善、亏损而破产。当投资人准备注销公司时,刘虎峰觉得“可惜了”。投资人见状,把公司的“壳”留给了他。就这样,刘虎峰凭借着仅有的几张桌椅和一个交了一年房租的“公司”,开始了自己的创业。起初,他投入打工攒下的1万元,开始经营市场。不幸的是,三个月后,他没有生意,钱也花光了。临近年底,表弟借给他8000元,让他先回家。但刘虎峰却绕道去了一家电厂,寻求公司发展的契机。电厂负责人之前对这个年轻人印象不错,答应给他做生意。刘虎峰立即返回南京“开工”。最终,他通过这笔生意赚到了6万元,他的创业之路也变得清晰起来。

2010年,刘虎峰和女友口袋里经常没钱,最困难的时候只能回家筹款。有一次,他正在和一家军工公司洽谈业务,需要一台通讯信息设备。虽然刘虎峰对软件编程并不陌生,但为了订单的质量,他还是请来了专家来配合,很快就制作出了一款全新的产品。

为此,2011年公司销售额突破百万元。看到新项目广阔的市场前景,刘虎峰决定专攻这一系统集成产品,注册了“北冶机电设备公司”,并报名创业培训班进一步提高他的业务能力。去年年底,他开着刚买的新车回家过年。

案例二:诚信——创业之本

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市场经济已进入诚信时代。诚信作为资本的一种特殊形式,日益成为企业发展的基础和源泉。

风险投资界有句名言:“成功风险投资的第一要素是人,第二要素是人,第三要素是人”。这句话足以证明风险投资家对创业者个人素质的重视程度。在他们看来,创业项目、商业计划、商业模式等都可以随着时间的推移而改变,但很难在短时间内改变创业者的素质。

企业家的素质决定了公司的市场声誉和发展空间。如果不守“诚信”,你可能会“赢得一时的利益”,但一定会“失去长远的利益”。相反,能带来巨大的财力和良好的信誉,让生意开始好起来。

信心——创业的动力

日本八佰伴集团创始人和田一夫最初只经营一家小水果店,结果被一场大火烧毁,一无所有。然而,在“不破旧就不能立新”的信念支撑下,他终于东山再起,成为著名的企业家。

人的意志可以发挥无限的力量,将梦想变为现实。对于企业家来说,信心是创业的动力。你必须对自己和未来充满信心。你要坚信,成功或失败不是命中注定的,完全取决于你自己的努力。你还要坚信自己能够克服一切困难。

勇气——把失败视为成功的基石

硅谷被誉为“创业大本营”。在这里,每年都有数以万计的企业倒闭,成千上万的企业家一夜暴富。美国著名创业教练约翰·内山表示:“创造硅谷成功神话的秘诀就是失败。失败的结果或许令人尴尬,但却是取之不尽、用之不竭的活教材。在创业过程中积累的努力和经验。”失败的过程 经验是创造下一次成功的宝贵基础。”

成功需要经验的积累,创业的过程就是在不断的失败中跌跌撞撞。只有在失败中不断积累经验和财富,不断前进,才能到达成功的彼岸。美国3M公司有一句关于创业的“至理名言”:为了找到王子,必须亲吻无数的青蛙。对于企业家来说,要勇于直面困难,敢于与困难“亲吻”。

领导精神——创业的无形资本

狮子带领一群羊比羊带领一群狮子更好。这句古老的西方谚语说明了企业家领导力的重要性。企业的成功离不开团队的力量,但更重要的是取决于领导者本人。企业家是企业的精神旗帜,他们的一言一行都会影响企业的成败。

企业文化被称为企业的灵魂和精神支柱。企业文化的本质是企业家的领导精神。这是团结员工的“不可复制”的财富,是初创企业生存和发展的关键。

这种领导精神在许多优秀的跨国公司中随处可见。摩托罗拉对高尔文“摩托罗拉家族”理念的继承,以及戴尔对戴尔“效率第一”原则的推崇,都证明了企业领导精神的重要性。对于企业家来说,注重培养领导精神远比积累财富更重要,因为财富可以瞬间获得,也可以瞬间失去,但领导精神永远是赢得未来的无形资本。

在竞争日益激烈的今天,产品和企业的公众形象定位对于创业的成功起着关键作用。

关爱是形成诚信良好的营商氛围的重要因素。从某种角度来说,爱情是创业成功的“催化剂”。

惠普创始人戴维·帕卡德提出:“公司对社会的责任远比对股东的责任重要”。这位亿万富翁住在一栋简陋的房子里,但却为许多大学和慈善基金会捐款。捐款无数。

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企业积极承担社会责任,热心支持公益事业,可以形成良好的社会声誉,进而对企业的发展产生强有力的支撑作用。一位成功人士曾经感叹,不管花多少钱做广告,不如多做一些对社会有益的事情,这样会事半功倍。

社交技能——利用你的优势寻找捷径

过去,人们总是强调自主创业,但现在这种观念正在发生变化。人际关系在创业中的作用逐渐增强。网络日益成为创业信息、资金和经验的“蓄水池”,有时甚至在商业活动中也是如此。能有四两举起千斤的奇效。

当前,“友商经济”在招商引资中的作用日益显现。北大中国金融投资者俱乐部的成员包括投资公司老板、券商、银行家和政府财务官员。他们掌控着1200亿元的资本和无限的商机。

在当今崇尚合作共赢的时代,过去单枪匹马的创业方式已经越来越不适应时代的需要。扩大自己的社交圈,通过朋友掌握更多的信息,寻求更大的发展,越来越成为创业成功的捷径。

合作能力——与时俱进,趋利避害,形成合力

携程电脑技术(上海)有限公司总裁季奇告诉青年创业者,除了抓住互联网快速发展的机遇外,拥有一支优秀的创业团队是“携程网”成功的关键。 com”。

“携程网”团队成员来自美国甲骨文公司、德意志银行、上海旅行社等,是技术、管理、金融运营和旅游的完美结合。大家一起创业,分享知识和经验,同时也避开了很多创业“雷区”。

创新精神——创业成功的维生素

金利来领带创始人曾宪梓说:“做生意一定要靠创意,而不是靠资本!”在激烈的市场竞争中,缺乏创新的企业很难立足。改革创新永远是企业活力和竞争力的源泉。

万科集团于1988年发布中国大陆第一张《投资通告》,目前公司已成为全国知名的房地产企业和中国最具发展潜力的上市公司;上海复兴高科积极推进与数十家国有企业的合资合作。利用民营企业机制,有效嫁接国有企业资产……这些企业的成功,离不开企业家挑战结果、自我加压、勇于创新的精神。

勇气——该采取行动时就采取行动

女商人Jeffery Orina在面对戴尔、IBM等领导者时,她对惠普员工说:以前我们要达到95分才可以推出,但现在我要求80分才能推出,然后慢慢提高;过去,我们的目标是,准备并开火。网络时代,瞄准就得开火。没有时间准备。

在创业的世界里,风险和机遇往往并存。企业家必须善于发现新事物,有强烈的探索新事物的愿望;他们必须敢于冒险,即使没有完全确定,也要果断尝试。

敏锐的眼光——懂时事的人终成英雄

张明正获得计算机硕士学位后,选择了被当时人们称为“旁门左道”的杀毒软件作为自己的主攻方向。 1999年4月,第一个通过电子邮件传播的“梅丽莎”病毒突然爆发。正当众多IT企业束手无策时,张明正的“传奇故事”诞生了,他的“解药”被广泛使用。他创办的趋势科技公司目前市值超过100亿美元。张本人曾两次被美国《商业周刊》评选为“亚洲之星”。

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